根据县委统一部署，2024年3月21日至5月21日，县委第四巡察组对得胜镇进行了巡察，7月31日，县委巡察组向得胜镇党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党委落实巡察整改主体责任情况

（一）加强组织领导，高位推动整改。迅速成立党委书记任组长的巡察整改工作领导小组，同步设立巡察整改工作领导小组办公室，牵头做好巡察整改的工作安排、协调推动、跟踪督办、材料报送等各项工作。组织召开了巡察整改专题民主生活会，认真对照县委巡察反馈意见，深刻剖析原因，严肃展开批评与自我批评，切实增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，以钉钉子精神持续抓好整改落实。

（二）细化任务分解，压实整改责任。召开得胜镇落实县委巡察反馈意见整改任务和责任分工会议，将巡察反馈意见和问题清单细化分解到相关部门、村（社区）和责任人，条条细化整改情况。高标准制定整改工作方案，建立问题清单、任务清单、责任清单。明确整改时限、责任领导、责任部门和责任人，形成可量化、可检视、可追责的巡察整改“任务书”和“时间表”，确保整改责任层层落实。

（三）动态跟踪督办，确保整改到位。得胜镇党委主要领导认真履行巡察整改工作第一责任人职责，亲力亲为抓督导。建立“周报告、月调度”工作机制，分管领导对分管领域的巡察整改进展情况每周报告，村（社区）定期梳理整改任务落实情况并进行汇报。实行整改销号制度，办公室督促提醒，动态跟进各项整改任务落细落实。

二、党委主要负责人落实巡察整改第一责任人职责情况

（一）高度重视，落实责任，正确对待巡察工作。镇党委书记高度重视巡察整改工作，以履行好“第一责任人”职责为目标，牢固树立“四个意识”，认真落实“两个责任”，坚持把巡察反馈问题整改工作作为一项重要政治任务，与经济社会发展工作同安排同部署同推进同考核。对巡察组指出的问题、提出的意见，照单全收，诚恳接受。先后主持召开整改工作相关会议5次，牵头制定了《中共泸县得胜镇委员会关于落实县委第四巡察组巡察反馈意见的整改方案》。成立整改落实工作领导小组并担任组长，督促其他领导干部履行“一岗双责”，在抓好分管工作的同时，必须抓好所承担的整改工作；各村、各有关部门履行“责任主体、实施主体”职责。对照整改方案和台账，层层压实责任，确保问题改到位、改彻底。

（二）问题导向，狠抓落实，确保巡察整改工作落地见效。镇党委书记深入贯彻落实中央和省、市、县委决策部署，对照整改方案和台账，逐条梳理剖析问题原因，突出问题导向，逐项制定整改措施，明确整改标准、整改时限、责任单位和责任人。坚持以身作则，率先垂范，主动认领问题带头整改，督促分管领导靠上抓，各村和有关部门具体抓。巡察反馈问题解决一个、销号一个，做到件件有落实、事事有回音。对涉及多个部门的整改工作，加强部门之间统筹协调和联动，做到积极配合、高效落实，以高标准严要求推动整改落实到位。

（三）建章立制，担当作为，确保整改成果长效久远。建立健全了《得胜镇党委会议事规则》《得胜镇“三重一大”决策办法》《得胜镇机关管理制度》等各项规章制度，从制度上加强规范约束。完善了镇村干部学习制度和工作纪律规定，集中整顿财经纪律和工作纪律问题。定期对整改落实情况进行督导检查，及时掌握工作进度、质量和效果，通报进展情况，确保整改任务顺利完成。对工作不到位、开展不好、落实不力的部门和个人，严肃追究相关部门、个人责任，通过责任追究、问责通报，推动问题整改见底到位、长效机制建立健全、整改措施有力有效。

三、巡察反馈问题整改落实情况

（一）聚焦党中央决策部署在基层落实情况方面

问题1：学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想不到位

（1）政治理论学习不扎实。

整改情况：一是规范理论学习制度。制定了《得胜镇党委理论学习中心组2024年学习计划》，坚持每月学、集中学、原原本本学，开展集体研讨，撰写心得体会。2024年已开展党委中心组理论学习11次，其中学习研讨7次。二是4-7月集中开展了党纪学习教育，领导班子成员撰写心得体会。

整改进度：整改完成。

（2）党委会“第一议题”制度执行不到位。

整改情况：严格落实“第一议题”制度，自今年7月起，每次党委会都将学习习近平总书记系列重要讲话精神和重要指示批示精神作为党委会“第一议题”进行学习，现已学习5次。

整改进度：整改完成。

问题2：推动镇域经济高质量发展不优

（3）经济发展质效不高。

整改情况：一是加强招商引资提升财税支撑能力，截止11月8日镇党委书记、镇长带队赴浙江、广东招引总部经济8次，新引进注册企业 39家；二是充分利用现有土地、林地资源，加强与自规、发改部门对接，实现供排水一体化加压站在得胜落地；三是培育农产品新品牌，与镇供销社达成共创共建协议，初步拟定品牌创建方案；四是筹建得胜商会，联系会长级单位4家，副会长级单位6家。

整改进度：第一、二项整改完成；第三、四项预计2025年底完成。

（4）工业经济发展成果不佳。

整改情况：一是摸排我镇企业30家，个体200户，培育企业3家，仁和精米加工厂成功升级为规上企业；2024年6月12日组织开展统计报数培训，提升各企业统计人员业务能力提高数据质量；二是建立本土企业数据库，对全镇企业进行分类和梳理，筛选具有发展潜力的企业作为重点帮扶对象；三是选派年轻干部到统计局跟班，学习项目入库资料整理，提升业务工作能力。四是财政税收1至10月完成1414万元入库，全县排名18名，完成总量排名12名，2025年页岩气3个平台新增投产，预估财力实现30%的增长。

整改进度：整改完成。

（5）推动乡村振兴产业发展有差距。

整改情况：一是油茶产业园项目持续推进，在门斗山、上顶山规划实施800亩，已完成杂木清理。二是截至2024年，桐乐村、顺民村、上顶山村、龙阴沟村已与酒业第三方公司签订高粱种植合同4500亩，产量740吨，产值550万元。三是村集体自营且无盈利的4个村：1.门斗山30亩的枳壳产业园，于2019年开始聘请1人进行总负责管理，目前产业园经营正常，因这两年枳壳价格低，同时气候干旱，加之库存干货未出售，导致产业园目前未产生效益，经村上研究，村上将会继续加强对枳壳产业园的管理。2.高石塔300亩的血橙产业园，现已出租56亩，还地于民194亩，余下50亩经2024年提升项目改造后也将用于出租（目前正在接触意向承包户）。3.仁和村100余亩的血橙产业园，由于土地贫瘠和管理不善的原因，经村上研究决定还地于民。 4.得胜村30亩的血橙产业园，经村上研究决定继续由村上经营（无人承包），同时正在接触种植大户，准备由种植大户对现有品种进行更换，并与村上签订产销合同。

整改进度：第二项、第三项整改完成；第一项正在整改，预计2025年12月底完成。

（6）推动优化营商环境工作不力。

整改情况：一是成立得胜镇优化营商环境领导小组，截至目前已兑现2023年企业扶持金54.08万元，2023年度4季度扶持金已由县住建局支付171.3万元，2024年度1-2季度企业发展扶持资料已上交住建局，即将兑现金额96.10万元。二是优化招商队伍。组建镇、村、企三级招商队伍，由党政主要领导带队，村党组织书记积极参与招商。三是通过选派年轻干部到县经济合作促进中心挂职锻炼学习，到广东省参与在外驻点招商等方式，积极学习优化营商环境工作经验，努力提升我镇招商引资的能力与水平。四是泸州启邦沥青混凝土公司已终止该项目，正在进行项目退出。

整改进度：整改完成。

问题3：坚持和加强党的全面领导不够有力

（7）项目监管严重缺位。

整改情况：一是2024年11月5日党委会议通过《得胜镇人民政府工程项目建设管理办法（试行）》并进行合法性审查；二是按照机构改革要求将项目建设管理办公室纳入经发办管理，明确职能职责，加强项目建设全周期管理，组织开展镇村项目管理人员的业务培训，重点针对项目招投标、项目验收、资金拨付等环节加强监管；三是已由镇纪委对村（社区）、部门负责任人进行集体约谈提醒。

整改进度：整改完成。

（8）化解历史遗留问题不够有力。

整改情况：一是通过耕地进补平衡，对接管坝、仁和、白象村的流转土地进行复耕，2024年恢复耕地100余亩；二对出租土地中业主欠租行为发放催款书限期缴纳，并适时启用司法程序；三招引有实力的农业产业入驻园区，已联系两家企业对该土地综合利用进行洽谈，初步达成意向性合作框架；四是鑫福驾校、九道拐原加油站用地遗留问题，将两处用地纳入全县低效用地项目。

整改进度：第一项、第二项、第三项整改完成；第四项正在整改，预计2025年底完成。

问题4：落实意识形态工作责任制打折扣

（9）党委履行主体责任不力。

整改情况：一是召开2024年第一、二、三季度意识形态分析研判会，撰写分析研判报告；二是2024年9月开展了意识形态专项督查，对各村（社区）存在的问题进行现场交办，发布督查通报要求及时整改；开展大排查专项行动，通过采取“人工筛查+技术巡查”方式，建立联动机制，全面排查清理，共查出问题20个，已立即督促当事人整改，无较大问题和隐患；三是宋观书店未年审，许可证过期等问题已整改。

整改进度：整改完成。

（10）班子成员落实“一岗双责”存在欠缺。

整改情况：一是班子成员严格落实“一岗双责”。2024年召开3次意识形态分析研判会，班子成员对各自分管领域及时分析研判风险隐患，本年度民主生活会、巡察专题民主生活会班子成员报告将意识形态内容作为必备条款。二是镇党委书记对副镇长徐茂开展谈心谈话，进一步强化意识形态工作。

整改进度：整改完成。

问题5: 解决群众急难愁盼力度不够

（11）2022年度“民心守护”工作考核排全县倒数第一。

整改情况：一是制定并印发《泸县得胜镇2024年“民心守护”工程工作要点》，持之以恒开展贴心、省心、暖心、尽心“四心行动”，聚焦惠民政策再清理再治理，聚焦群众诉求建机制破难题，聚焦政务服务促改革提质效，聚焦干部作风强监督抓长效。二是采取“联村干部+纪检干部+村干部”模式到村到社召开廉情院坝会11次，收集群众诉求19件，解决水压不稳定问题2件。

整改进度：整改完成。

（12）2023年10月，顺民村皮匠王桥因页岩气施工被挖断，影响顺民村3个社700余人出行，至巡察结束仍未修复。

整改情况：一是督促施工方按合同如期推进皮匠王修复工程。二是至11月底已完成皮匠王桥桥体和两边护坡，两侧安保工程，正在进行项目审计，群众较满意。

整改进度：整改完成。

（13）解决涉及民生重大问题不力。

整改情况：一是探索将自来水管理权限下放至村（社区）的模式，由村（社区）对自主对自来水收支、管网维护进行统筹，充分发挥属地责任和共建共管优势，从根本上减少水损；二是得胜片区新建一根DN350的供水主管，接口P315，建成后将增强全镇的供水能力，供水压力不足的问题将全力缓解，目前该工程已进行青苗补偿。

整改进度：正在整改，预计2025年底完成。

问题6：防范和化解重大风险责任意识不强

（14）底线工作抓得不牢。

整改情况：一是完善工作机制，设立应急管理办公室，完善全镇总体应急预案和各行业应急预案，开展安全生产月宣传，对道路交通、食品、烟花爆竹、森林防火、电力、消防等多个方面安全知识进行普及；二是强化安全排查及专项整治，2024年组织各村（社区）交通安全培训1期，校园、食品、交通、企业等安全专项检查8次；三是加大环境污染防治力度，加大了河长制巡河检查频率，制定《污水管网管护管理办法》，明确污水管网管护人员工作职责，针对泸县巨星兴旺牧业科技有限公司(养猪场)臭味扰民，指导企业进一步增设制冷机、送风机，加大药剂使用量和喷淋除臭使用频率等联合措施，臭味外溢程度和次数均明显少于往年同期，8月13日对接第三方公司对废气进行监测，结果显示氨、硫化氢、臭气浓度均达标。   

整改进度：整改完成。            

（15）党委对内审重视不够。

整改情况：一是修订完善内审制度，明确内审机构人员配置和职能职责，形成每年定期开展内审的行为规范；二是追回外聘人员进行内部审计支付的费用1.5万元；三是对违规支付责任人进行约谈提醒。

整改进度：整改完成。

（二）聚焦群众身边不正之风和腐败问题

问题1：履行全面从严治党责任有差距

（16）落实党委主体责任弱化。

整改情况：一是全面从严治党主体清单按照县纪委要求每季度报送，党委书记签字把关；二是每季度召开了廉情分析会，压紧压实党风廉政建设主体和监督责任，半年研究一次全面从严治党工作，听取党风廉政建设工作报告，学习全面从严治党责任落实不到位等典型案例通报；三是组织干部职工、各村支部书记，到况场朱德旧居陈列馆开展党纪学习教育。

整改进度：整改完成。

（17）党委书记履行全面从严治党“第一责任人”职责不到位。

整改情况：一是党委书记对班子成员、村（社区）支部书记开展廉政谈话29人次，班子成员对分管部门人员每季度一次已完成，党委书记开展《党的纪律处分条例》专题党课一次，党委中心组学习《党委党组议事规则和决策程序》，坚决执行党委书记末位发言。二是在职工大会集中学习《党员干部操办婚丧嫁娶行为规范》，施行申报审批制度。三是落实“四个亲自”，对政务服务窗口作风建设以案促改工作开展回头看。

整改进度：整改完成。

（18）班子成员落实“一岗双责”缺位。

整改情况：一是通过中心组学习组织班子成员学习落实全面从严治党工作相关规定。二是每季度按时提醒党委填写完善了全面从严治党清单，并及时向县纪委备案。三是在职工大会集中学习《党员干部操办婚丧嫁娶行为规范》，施行申报审批制度。四是在巡察整改专题民主生活会上提醒被组织处理的班子成员在班子民主生活会作说明。

整改进度：整改完成。

（19）纪委监督执纪偏软。

整改情况：一是对《四川省乡镇纪检监察工作规程》进行了深入学习。二是依托季度廉情分析会、监委会工作例会，突出对资金密集、政策富集的重点人员、重点岗位、关键少数开展监督，针对性制定廉政风险防控措施，明确风险点、防控措施，确保堵漏洞、管长效。三是每季度组织村（社区）监委会主任召开了工作例会，查找问题线索，以集中整治群众身边不正之风和腐败问题专项监督为契机，加大对集体“三资”、校园餐的清查力度。办理“三资”案件2件，集中清理2022-2024年全镇5所学校食堂用餐情况。四增加评优、评先，综合目标考核的纪律审查环节。

整改进度：整改完成。

问题2：执行财务管理制度不严格

（20）村“三资”管理有偏差。

整改情况：一是修订完善《泸县得胜镇农村集体资金资产资源规范化管理办法（试行）》，加强对村级财务的监管和票据审核；二是督促白象村于2024年10月17日退还违规发放的务工补助2.24万元，高石塔村于2024年9月20日收回生猪养殖场2年承包费5.2万元存入村委会账户，高石塔村村委已向稻虾基地承包人上门送达催款函，承包费正在积极催收中。三组织村（社区）报账人员培训，明确报销标准、审批流程，对顺民、罐顶山村、接管坝村虚列就餐人数，超标准报销的费用进行清退。

整改进度：整改完成。

（21）对产业扶持发展资金监管不力。

整改情况：一是规范资金使用流程，加强对产业扶持发展资金监管和绩效监督力度，完善审批流程，审核扶持方案，镇党委会专题研究通过后实施；二是严格验收，组织产业发展扶持资金涉及的镇财政所、经发办、乡村振兴办进行统一验收；三是对项目监管部门农业农村办进行约谈提醒。

整改进度：整改完成。

（22）支出管理不规范。

整改情况：一是财务支出严格实行银行转账和公务卡结算，限制现金支出；二是涉及“三重一大”的报销事项，明确村委、镇党委会议纪要作为必备附件；三是按《泸县村级公共服务经费补助资金管理办法》执行村级报销，只保留租车费限额使用。

整改进度：整改完成。

（23）资产管理责任不清，管理混乱。

整改情况：一是修订完善资产管理制度，利用“安可”工程，联合财政所、党政办对资产管理系统和实物进行盘点，做到账实相符；二是2024年10月21日上顶山村委、门斗山村委、顺江社区签订资产委托管理协议，社区将租金上缴至国库，对资产管理部门财政所、党政办负责人约谈提醒。

整改进度：整改完成。

问题3：工程项目监管不到位

（24）应废标而未废标，违规工程变更。

整改情况:一是组织学习《中华人民共和国政府采购法》《中华人民共和国招标投标法》；二是组织学习《泸县人民政府办公室关于印发<泸县政府投资工程建设项目工程变更管理实施意见>的通知》（泸县府办规﹝2023﹞3号）文件和项目建设中应该注意的问题；三是加强项目建设的日常监管，聘请监理公司严控项目质量，分管领导、经办人定期到现场查看项目建设情况。

整改进度：整改完成。

（25）结算审核把关不严，多支付工程款。

整改情况：一是桐乐村追回了多支付工程款6561.28元，顺民村按实核算工程款，追回多付工程款9654.6元；二是项目管理办组织桐乐村、顺民村村两委、驻村工作队开展项目管理知识学习；三是对桐乐村、顺民村相关责任人进行了批评教育。

整改进度：整改完成。

（26）未实行集中采购。

整改情况：一是已完成《得胜镇人民政府工程项目建设管理办法（试行）》制定并进行合法性审查，正拟定《得胜镇询价采购流程图》、《得胜镇竞争性谈判采购流程图》草案；二是已组织镇、村项目管理人员集中学习学习了《中华人民共和国政府采购法》《中华人民共和国招标投标法》《四川省政府集中采购目录及标准（2024年）版）》等政策文件和项目建设中应该注意的问题；三是镇纪委办11月15日，对镇财政所进行谈话提醒。

整改进度：整改完成。

问题4：监管审核报销把关弱化

（27）重复报销费用。

整改情况：一是全面核查清理职工重复报销情况，已督促职工于2024年9月底前将重复报销费用全部退回镇基本账户，共计115人13.0343万元；二是加强票据规范审核，避免出现重复报销情况。

整改进度：整改完成。

（28）租车管理不严。

整改情况：一是已制定《得胜镇应急租车管理制度》，明确租车使用范围，按规履行审批手续，严格规范用车。二是科学统筹用车，减少租车开支，保障中心工作和应急工作的租车，应急工作（遇突发事件、抢险救灾、公共卫生事件、重大安全事故、紧急公务处置、重大事务等情况）经主要领导审定同意后，由党政办统一进行派车，其余租车事务由党政办统一管理；2024年10月1日起已按照最新制度执行。

整改进度：整改完成。

（29）借招商违规报销费用。

整改情况：一是已组织招商相关人员学习招商用车流程和审批规范；二是已安排专人对2022年5月20日的租车进行核查，具体经办人出具情况说明；三是已对镇招商办进行谈话提醒。

整改进度：整改完成。

（30）违规报销交通费。

整改情况：超标准报销租车费185元和584元已于2024年10月21日全部退回镇基本账户。

整改进度：整改完成。

（31）工会管理不规范。

整改情况：一是9月20日，镇工会已组织工会小组经办人认真学习《泸县工会经费列支办法》，对行政经费和工会经费混支问题，按规定重新划拨；二是追回非工会会员违规参与工会活动用餐和购买服装费用3300元。

整改进度：整改完成。

（三）聚焦基层党组织和党员队伍建设情况

问题1：基层党组织建设存在薄弱环节

（32）“三会一课”不够扎实。

整改情况：一是结合积极分子和发展对象集中培训，对基层党组织党务工作者开展了业务培训；二是8月对党支部工作手册进行了抽查调阅，对存在问题的党支部进行了提醒并指导整改； 三是对机关第一党支部、第二党支部和顺河学校党支部党组织书记进行了约谈。

整改进度：整改完成。

（33）党建阵地建设有短板，镇上至今无党建活动阵地。

整改情况：一是结合“一室多用”，确定利用建司会议室融合打造机关党建活动阵地；二是按照党建阵地建设标准打造，将党员活动室，党旗和入党誓词、党员义务、权利等内容上墙，布置有会议桌椅、投影设备、学习栏等，可充分满足党员活动需求。

整改进度：整改完成。

（34）领导班子分工不合理。

整改情况：一是镇党委召开党委会专题研究讨论内部审计分工，调整班子人员分工，由镇长黄祖玺同志具体分管，党政办负责具体业务。

整改进度：整改完成。

（35）党建引领集体经济增收不力。

整改情况：一是已根据各村集体经济构成情况分村制定增收措施；二是组织村党组织书记、驻村第一书记和工作队员参加县委组织部开办的专题培训班，对抓产业发展促乡村振兴进行了相关培训，就如何提升乡村治理水平、发展壮大新型农村集体经济、加强村（社区）党组织自身建设、做深做细群众工作为主题开展了研讨活动；三是通过组织推荐、“新农人”中发掘等方式，每村选拔储备了2名党组织书记后备力量，门斗山、高石塔、桐乐等村集体经济较为薄弱的村招聘后备干部，为进一步帮助村集体经济发展创造人才条件；四是已将村集体经济发展工作纳入全镇对村（社区）党建工作目标考核的一项内容。

整改进度：整改完成。

（36）党员发展不规范。

整改情况：一是针对发展党员工作，7月、8月对各村党务工作者进行了“面对面”“一对一”指导；加强2024年发展党员资格审查和资料审核把关，将暂不适合发展人员进行及时调整，根据《中国共产党发展党员工作细则》和县委组织部要求，严格按条件、按程序抓好党员发展工作；二是结合积极分子和发展对象集中培训，对基层党组织党务工作者开展了集中培训，学习党章《中国共产党发展党员工作细则》等内容。

整改进度：整改完成。

（37）党费收缴不及时。

整改情况：一是8月、9月辖区各基层党组织利用“三会一课”对党员开展《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》等学习；二是镇统一制定党费收缴明细表，一支部一表，一（总）支部一汇总，落实专人严格按照《规定》收缴，不落一人。党（总）支部书记统一审核把关并签字，每年分两次集中将党费交镇上，做到账实合一，并及时公开；三是7月镇组织办对各党组织党费收缴情况进行严格审核把关，发现问题的整改后再缴费开具收据；四是林坎社区和龙阴沟村已对相关党员进行批评教育，补收齐相关党员未交的党费，龙阴沟村李有章等党员补缴2022年和2023年党费共计88.8元。2024年上半年所有党员做到应缴尽缴。

整改进度：整改完成。

问题2：党内政治生活不严肃

（38）民主生活会缺少辣味，以建议代替批评。

整改情况：一是对9月召开巡察整改专题民主生活会严把“质量关”，严格按照程序要求做好会前审核，会中督导和会后跟踪；并将相关资料交组织部审核、县委巡察办备案，对不当之处第一时间进行整改。

整改进度：整改完成。

（39）组织生活会开展不规范。

整改情况：一是辖区内基层党组织在支委会上学习《中国共产党党员教育管理工作条例》等内容，通过党员大会组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等内容，强化党员教育管理；二是镇机关党支部通过党员大会组织学习《中央和国家机关严格党的组织生活制度的若干规定（试行）》，严肃党内政治生活；三是结合机构改革，从机关党支部重新选派了业务能力强的党建指导员“一对一”指导两新党支部开展党建工作。

整改进度：整改完成。

（40）执行党委议事规则不严谨。

整改情况：一是自7月31日第108次党委会开始，党委会已按最新议事规则进行列席和表态；二是9月29日，镇党委会重新研究通过了最新机关内部管理制度，其中对“一事一议一表态”做了明确规定。

整改进度：整改完成。

（41）执行“三重一大”制度打折扣。

整改情况：一是严格落实“三重一大”事项集体决策制度，明确党委对大额资金的使用审批额度；二是再次明确审签流程，报销部门对凭证资料把关，将党委会纪要纳入报销的必备要件，确保大额资金先上党委会后支付。

整改进度：整改完成。

问题3：干部队伍建设不到位

（42）干部选拔流程不合规。

整改情况：一是每村选拔储备2名党组织书记后备力量，已发县委组织部进行资格联审，涉及日常村“两委”变动，严格履行先审查后上岗制度；二是加大了公示力度，凡有村“两委”班子人员变动，均在村公开栏进行公示。三是就大水坝村党总支对勤劳致富党支部书记提拔不规范问题，约谈提醒大水坝村党总支书记。

整改进度：整改完成。

（43）干部绩效管理不规范。

整改情况：一是建立完善了梯级绩效考核机制，拉开正股级、副股级、一般工作人员差距，以县级相应部门考核为依据确定镇上部门考核等次，量化为分值进行考核，激励每一名干部。二是突出正向激励，明确了将目标绩效考核管理与干部的任用、奖惩、交流挂钩，对于目标考核分值低于平均水平的不予考核为优秀，当年原则上不得晋升职级，提拔使用。

整改进度：整改完成。

（44）干部待遇保障不充分。

整改情况：截至2024年9月30日已累计发放村、社干部2024年1-6月工资270.9万元，已发放在任村干部2022年基本养老保险补助34.29万元，其余待遇正在有序兑现中。

整改进度：整改完成。

（四）聚焦巡察整改和成果运用情况方面

问题1：巡察、审计整改责任落实有差距

（45）党委履行整改主体责任打折扣。

整改情况：一是修订完善《泸县得胜农村集体经济组织宅基地收益管理的指导意见（试行）》，规范宅改专项结余资金的使用范围和报批程序；二是召开党委会专题研究部署宅改资金清理整改工作，对2016年至2019年宅改资金审计问题逐一研判，制定整改措施。

整改进度：整改完成。

（46）上轮巡察反馈问题整改不到位。

整改情况：一是已分别向12家企业或个人送达催收函，其中泸州兰良水泥有限公司于9月26日归还借款5万元，泸县和益电力公司预交电费经协调由现在具体使用公司代付归还3万元，其余借款正在积极催收中；二是泸县国有资产经营有限公司欠款60万元，经泸县财政局查找相关泸县人民政府文件，证实该款不属于欠款，属于会计业务问题；三是黄禄友及泸州银河纸业（黄禄友）借款181.97万元，系泸县得胜镇工矿废弃地复垦补偿金由于上级补偿未到位，资金到位了全部用于归还借款。四财政所、社事社治办加强对敬老院财务的指导，物资采购按照三方比选择优采购，严格按照《泸县农村敬老院财务管理规范》、《泸县敬老院管理规范》等文件要求，完善敬老院财务管理制度，严格审核票据，凭票报销，严禁出现违规发放补助、无票等现象。

整改进度：第一项、第二项整改完成；第三项正在整改，预计2025年底完成。

欢迎广大干部群众对得胜镇党委巡察整改落实情况进行监督。如有意见，请及时向我们反映。

电话：0830-8136001

中共泸县得胜镇委员会

2025年2月20日