今年来，泸县聚焦脱贫人口就业巩固，针对脱贫户不同需求分类施策，有效拓展脱贫人口就业渠道、提升就业能力，激发内生动力，实现脱贫人口稳岗就业增收。

一是优化服务促就业。优化县、镇、村三级就业服务平台，将公共就业服务延伸至村（社区）。建立完善脱贫劳动力就业台账，适时追踪就业状态，针对脱贫劳动力群体就业特点，在全县范围内开展精准就业帮扶，通过推介岗位转移就业、产业园吸纳等办法，千方百计帮助脱贫劳动力外出转移就业或县内就近就业。今年来举办线上线下各类专场招聘会16场，提供就业岗位2万余个，促进脱贫人口就业20842人。

二是强化培训帮就业。通过各镇（街道）、培训机构开展培训需求调查，根据脱贫劳动力实际情况，有针对性制定培训计划。依托县内就业扶贫培训机构，开展居家服务、养老护理、中式面点等特色技能培训，今年来，组织有培训愿望和就业能力的脱贫劳动力开展技能培训84人，落实培训补贴192人，29.68万元。

三是扶持创业带就业。积极搭建创业交流平台，对有创业愿望和能力的脱贫家庭劳动者，积极提供政策咨询等创业服务,组织专家开展创业巡诊、创业沙龙等创业指导服务活动。全面落实创业扶持政策，对首次创办小微企业或从事个体经营，且正常运营6个月以上的主动对接落实一次性创业补贴，有效引导脱贫家庭劳动力成功创业，2021年为脱贫劳动力发放成功创业补贴5人、5万元。

四是兜底安置稳就业。大力开发乡村道路维护、社会治安协管、保洁等公益性岗位，对无法离家、无业可扶、存在返贫风险的大龄、残疾、家庭特别困难的脱贫劳动力进行兜底安置。通过健全公益性岗位村级评议制度、规范用工协议签订等措施，强化公益性岗位管理，杜绝人岗分离、顶岗替岗等问题，有效发挥公益性岗位支持脱贫人员就业增收的兜底保障作用。今年来，累计安置脱贫劳动力2307人，发放岗位补贴1729.96万元。